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CYC Fondos
CYC Fondos · Herramienta para empresas

Simulá el futuro de tu
Fondo de Asistencia Laboral.

Estimá cuánto aportaría tu empresa cada mes y cómo podría evolucionar su patrimonio con nuestras dos estrategias de inversión FAL.

Proyecciones orientativas · Valores en pesos

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REM septiembre de 2026 · IPC esperado mes a mes
¿Cómo se calcula el ajuste por inflación?

IPC esperado mes a mes; luego, inflación anual convertida a mensual. El sueldo ingresado corresponde a la remuneración devengada el mes anterior al primer aporte.

Con esta opción activada, el sueldo y el aporte FAL se actualizan mensualmente según la inflación esperada del REM de septiembre de 2026: tasas mensuales publicadas hasta marzo de 2027 y equivalentes mensuales de las proyecciones anuales para el resto. La inflación ajusta los salarios del mes devengado anterior a cada integración. Sin activar, el sueldo permanece constante. Fuente: REM septiembre de 2026 (BCRA), expectativas de los analistas, no proyección propia del BCRA. Los meses sin pronóstico puntual se extrapolan a partir de tasas anuales y, desde 2029, se mantiene 15% anual como supuesto técnico. Esta curva no se actualiza automáticamente.

Gastos totales: 0,70% anual, incluyendo administración, custodia e IVA.

Tu proyección FAL

Corto Plazo · 2,0% TEM supuesta (bruta)

Resultados estimados según los datos ingresados.

Aportes acumulados—
Total estimado de aportes al fondo
Patrimonio estimado al finalizar—
Luego de 12 meses
Resultado neto proyectado—
Rendimientos menos gastos totales
TEA neta—
Tasa anualizada según los flujos de aportes, rescates y patrimonio final, neta de gastos
Masa salarial inicial — Masa salarial final — Rescates acumulados $ 0

Evolución estimada del patrimonio

Proyección mensual según fondo y supuestos seleccionados.
12 meses
Patrimonio estimadoAportes netos de rescates

Resumen de la simulación

12 meses
Rendimientos brutos estimados—
Empleados al finalizar—
Rescates acumulados—
Gastos totales (0,70% anual)—
Patrimonio promedio administrado (estimado)—

Detalle de la evolución mensual estimada

Cada aporte corresponde a las remuneraciones del mes anterior y se supone acreditado el día 13 del mes indicado (fecha fija ilustrativa próxima a los vencimientos del F.931, que varían según CUIT). El SAC de diciembre de 2026 se aporta en enero de 2027.

Valores en pesos argentinos

Mes de aporteEmpresaFondo
Remune­ración devengadaInflación mensual aplicadaEmpleadosMasa salarial habitualSAC 50%Aporte FALPatrimonio inicialRendimiento brutoRescatesGastos totalesPatrimonio final

Metodología y alcance

Base normativa. Fuentes: Ley 27.802 de Modernización Laboral, Decreto 408/2026, Resolución General CNV 1167/2026 y Resolución General ARCA 5907/2026. El aporte es del 2,5% de las remuneraciones para las MiPyME y del 1% para el resto de los empleadores, y se calcula sobre la misma base que las contribuciones patronales al SIPA; por eso incluye el SAC. Los recursos del fondo solo pueden destinarse a las obligaciones previstas por la ley (no hay rescates de libre disposición): los rescates de este simulador son una simplificación ilustrativa de esos egresos.

Simulación ilustrativa con devengo diario; no es una proyección del valor de cuotaparte y las fechas de acreditación son supuestas. Las TEM de 2,0% (Corto Plazo) y 2,3% (Estratégico) son supuestos de rendimiento bruto exclusivamente ilustrativos, constantes, no rendimientos garantizados ni previsiones oficiales. Cada TEM se convierte a su tasa diaria equivalente, (1 + TEM)^(12/365) − 1, y cada día el patrimonio devenga ese rendimiento y descuenta los gastos totales (0,70% anual dividido por 365, sobre el patrimonio de ese día); por eso los meses más cortos rinden y cuestan menos. El 0,70% anual comprende administración, custodia e IVA, y se aplica de forma uniforme en la simulación. Las TEA neta y bruta se calculan como TIR anualizada por fechas (XIRR) de cada proyección: aportes negativos en su fecha de acreditación, rescates positivos al cierre de cada mes y patrimonio final positivo al cierre del horizonte. La TEA bruta usa exactamente los mismos flujos con gastos cero; la TEA neta incluye los gastos totales del 0,70% anual. Por eso varían según plazo, REM, SAC y rescates; no son rendimientos garantizados. El horizonte puede ser inferior a un año y la anualización amplifica pequeñas variaciones. Cada aporte corresponde a las remuneraciones devengadas el mes anterior y se supone acreditado en el fondo el día 13 del mes de integración (o el último día del mes, si es más corto), considerando el vencimiento del F.931 y la posterior derivación de los fondos; devenga desde ese día inclusive. El SAC corresponde a los salarios devengados en junio y diciembre y aumenta la base de los aportes integrados en julio y enero, respectivamente (por ejemplo, el SAC de diciembre de 2026 se refleja en enero de 2027). Los rescates son importes puntuales en pesos, programados en meses específicos; como supuesto del simulador, y no como requisito normativo, se aplican desde el 7.º mes de la proyección (6 meses después del primer aporte), al cierre del mes seleccionado y después del devengo; no se permite que el saldo resulte negativo. El patrimonio promedio administrado es el promedio de los saldos diarios de todo el período proyectado. Si se activa el ajuste por REM (septiembre de 2026, publicado el 6/10/2026), los salarios se actualizan mes a mes con las medianas mensuales del REM publicadas para septiembre de 2026–marzo de 2027 (se aplican desde diciembre de 2026 según la fecha de inicio). Para abril–diciembre de 2027 se determina una tasa mensual constante que, compuesta con enero–marzo, reproduce el 21,2% anual proyectado para 2027. El REM también informa 30,0% para 2026, 21,1% para los próximos 12 meses y 17,2% para los próximos 24 meses; son referencias interanuales y no se acumulan adicionalmente sobre las tasas mensuales. Para 2028 se usa la tasa mensual equivalente al 15% anual previsto; desde 2029 se mantiene ese 15% anual solo como hipótesis técnica de extrapolación, no como pronóstico REM. La inflación es un supuesto de ajuste salarial integral: no implica que cada empresa incremente salarios exactamente con el IPC. El salario ingresado corresponde al mes devengado anterior al primer aporte; los ajustes por inflación se aplican sobre los salarios devengados en los meses siguientes. La curva REM no se actualiza automáticamente y debe revisarse cuando se publiquen nuevas expectativas. Fuente: REM de septiembre de 2026, BCRA. Los resultados no incorporan impuestos específicos del empleador ni ajustes regulatorios. El horizonte de proyección se limita a los plazos seleccionables de 6, 9, 12, 15, 18, 21 o 24 meses. Simulador orientativo: no constituye oferta pública, promesa de resultados ni asesoramiento individual.